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Definition - Was bedeutet Homeshoring?
Homeshoring ist ein organisatorisches Betriebsmodell, in dem Mitarbeiter von zu Hause oder von einem externen Büro aus arbeiten und alle offiziellen Aufgaben ausführen. Homeshoring ist die Einstellung, Verwaltung und Aufgabe von Mitarbeitern aus der Ferne, normalerweise über das Internet, obwohl dies auch andere Formen der digitalen Kommunikation umfassen kann.
Homeshoring wird auch als Homesourcing bezeichnet.
Techopedia erklärt Homeshoring
Homeshoring ist in erster Linie eine zusammengeschlossene Form des Outsourcings und der Telekommunikation. Mit Homeshoring kann ein Unternehmen die Infrastruktur- und Wartungskosten eines physischen Büros senken und den Mitarbeitern die Freiheit geben, von zu Hause aus zu arbeiten. Homeshoring funktioniert, wenn eine Organisation Mitarbeiter anstellt, die von zu Hause aus arbeiten. In einem Home-Sourcing-Modell sind Mitarbeiter keine Freiberufler, sondern lediglich dazu verpflichtet, nahezu oder gleich viele Stunden zu leisten wie interne Mitarbeiter. In der Regel muss jeder Mitarbeiter über eine unterbrechungsfreie und zuverlässige Internetverbindung verfügen und während der normalen Betriebszeiten des Unternehmens online bleiben. Die Organisation weist jedem Mitarbeiter Aufgaben per E-Mail, Online-Collaboration-Software oder direkt über Instant Messaging, Webkonferenzen oder Sprachanrufe zu. Die Mitarbeiter können sich in derselben Stadt, demselben Bundesstaat oder demselben Land oder an einem Offshore-Standort befinden.
